Riesgos-laborales.org

Ergonomía y Psicosociología

viernes, 09 de junio de 2006
El organismo humano siempre se encuentra en un estado de estrés mínimo que ante determinadas situaciones se incrementa, pudiendo producir un efecto beneficioso o negativo, dependiendo de si la reacción del organismo es suficiente para cubrir una determinada demanda o ésta supera a la persona.

MOBBING: El hostigamiento psicológico en el trabajo

viernes, 09 de junio de 2006

El término mobbing se considera como una forma característica del estrés laboral y se define como una situación en la que una persona o grupo de personas ejercen una presión psicológica extrema, de forma sistemática (al menos una vez por semana) durante un tiempo prolongado (más de seis meses) sobre otra persona en el lugar de trabajo. También se conoce con los nombres de hostigamiento o psicoterror.

Simulador de riesgos laborales

viernes, 09 de junio de 2006
Albacete - Se desbloquea la construcción del simulador de riesgos laborales PWQ:

Acoso laboral

viernes, 09 de junio de 2006
Córdoba - Un 48 por ciento de los enfermeros del Reina Sofía sufre acoso laboral

El "mobbing"

viernes, 09 de junio de 2006
Los casos de «mobbing» se abren camino

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